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调查显示:半数职场人全年培训时长不足5天 超七

发布时间:2020-01-30

  调查显示2019年的就业市场冷热不均,,8成以上应届生依然首选就业,一半职场人全年培训时长不足5天。

  本报讯(记者 樊华)人力资本是推进任何一次产业革命的关键因素。日前,智联招聘发布的《中国就业人口技能提升白皮书》显示,2019年的就业市场冷热不均,工作机会和收入分配向知识、技术密集型岗位倾斜,8成以上应届生依然首选就业,一半职场人全年培训时长不足5天。

  据《白皮书》数据显示,服务、技术及知识属性的行业正在遭遇“招工难”,而传统去产能行业、劳动密集型的行业则正在遭遇“就业难”的问题。就业市场的两极分化同样体现在薪酬上,从2019年第三季度不同职位的平均招聘薪酬来看,最早香港挂牌彩图。知识密集型、技术密集型的岗位薪酬较高,劳动密集的岗位薪酬垫底,行政文秘、家政服务、技工/操作工、烹饪料理等技能红海的职业在薪酬上远低于全国平均薪酬。

  《白皮书》指出,当前各地就业市场冷热不均,工作机会和收入分配向知识、技术密集型岗位倾斜的趋势越发明显。白领普遍追求就业质量,因技能缺失影响求职竞争力。大学生对职场了解不多,产学结合滞后,技能接轨错位,但8成以上应届生依然首选就业,在校生近7成未接受过任何培训。企业对员工素质水平满意度不高,却在人才培养中缺位,在招人奉行“拿来主义”原则,在人才培养中严重缺位。数据显示,职场全年培训时长仅8.25天,一半职场人培训时长不足5天,71.3%的员工希望得到专业技能的提升,管理能力、沟通能力等方面的软实力的提升需求也在逐渐普及。

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